SATSE considera una auténtica barbaridad esa afirmación, que no reconoce el trabajo asistencial que realizan las enfermeras en este ámbito, el de los Servicios Sociales, dedicado a ancianos y personas con distintas dolencias, pacientes polimedicados, etc., que requieren del trabajo de la enfermería. Además, para el Sindicato de Enfermería es inaceptable que un consejero del Gobierno regional, que además es médico de profesión, manifieste con sus palabras un desconocimiento tan absoluto del trabajo que se realiza en los centros de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León.

De Santiago-Juárez hizo estas declaraciones en respuesta a la protesta que a esa misma hora, el pasado 7 de junio, protagonizaba SATSE a la puerta de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, lo que ha motivado la indignación de numerosos profesionales enfermeros que se han dirigido a SATSE para reclamar que se expresara su queja formalmente ante el Gobierno regional por tales declaraciones que consideran también ofensivas para la profesión de enfermería. Estas firmas se van a entregar al presidente de la Junta de Castilla y León, Juan Vicente Herrera para que conozca de primera mano la indignación del colectivo.

SATSE ha convocado desde el pasado año 2011 diferentes jornadas de huelga de estos profesionales, que trabajan en las residencias de mayores y en los centros de atención a disminuidos psíquicos (CAMP) de Servicios Sociales de Comunidad exigiendo la mejora de la situación laboral y profesional que padece este personal. Al mismo tiempo, protestaban por la insensibilidad demostrada hasta ahora hacia este colectivo profesional por parte de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades de la que depende y por el incumplimiento del compromiso de la Consejería de Hacienda de llevar a cabo el proceso de funcionarización de este personal.

Este colectivo profesional ha visto como se deterioraban especialmente sus condiciones laborales al aplicarse el aumento de la jornada laboral establecido para todos los empleados públicos de la Comunidad. En este sentido, el Sindicato de Enfermería recuerda al Gobierno regional que estos profesionales enfermeros se sienten discriminados respecto al resto de empleados públicos ya que el incremento de jornada supone para ellos que tengan que trabajar 11 días más al año, que se les haya eliminado el derecho a disfrutar de los días festivos, así como que tengan que padecer jornadas laborales de 60 horas semanales. Además, cobran un 30% menos que los trabajadores de atención primaria de Sacyl y un 25% menos que los de atención hospitalaria y no se le reconoce como personal sanitario ni asistencial, lo que tiene graves consecuencias para su reconocimiento profesional.

Al mismo tiempo, otra de las reivindicaciones de SATSE Castilla y León es la funcionarización de estos profesionales de enfermería, de modo que sean equiparados a sus compañeros de Sacyl. En este sentido, la secretaria general de SATSE Castilla y León, Silvia Sáez, puso de manifiesto el escaso interés existente en este asunto por parte de otros departamentos de la Junta de Castilla y León, como es la Consejería de Hacienda, de quien depende en gran medida esta funcionarización y que tras reunirse con SATSE el pasado año, no ha dado paso alguno para contribuir a encontrar una solución. De hecho, SATSE ha solicitado a la consejera de Hacienda, Pilar del Olmo, una reunión para abordar este asunto, sin haber recibido respuesta alguna al respecto.

Así, Sáez precisó que la consejera de Hacienda, Pilar del Olmo, “se comprometió el pasado año a que si la Ley de Presupuestos de la Comunidad para 2012 no hacía mención expresa a este asunto, no veía problema en retomar lo que pedimos, puesto que prácticamente esta funcionarización no conlleva presupuesto, pero ese compromiso lo está incumpliendo, por lo que seguiremos presionando para que se escuchen nuestras reivindicaciones”.