SATSE Castilla y León exige un compromiso real y por escrito de que se devolverá la paga extra a los funcionarios en 2015


Publicado el 11/07/2012, en Recortes en las CC.AA.. Sin comentarios

El Sindicato de Enfermería, SATSE, de Castilla y León rechaza los recortes anunciados por el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, y que se hacen recaer sobre los funcionarios porque la eliminación de una paga extraordinaria, junto al resto de medidas, que también afectarán a los empleados públicos como ciudadanos que son, se suman a los importantes recortes que ya vienen padeciendo en los últimos años estos trabajadores, como el aumento de la jornada de trabajo y las congelaciones de salario. En este sentido, SATSE Castilla y León, en una primera estimación de lo que supone para los empleados públicos la eliminación de una paga, asegura que supondrá una reducción de un 7% en su masa salarial, es decir, en su retribución anual.

El Sindicato de Enfermería, SATSE, de Castilla y León exige un compromiso real y por escrito del Gobierno central de que se devolverán en 2015 las condiciones económicas que los empleados públicos tenían antes de los recortes anunciados hoy por el presidente, Mariano Rajoy, como es la paga extraordinaria de Navidad, pero exige también que esa devolución no se haga a través de una aportación a un fondo de pensiones.

Al mismo tiempo, el presidente del Gobierno ha anunciado reducir el número de días libres, a pesar del aumento de jornada llevado a cabo por las autonomías y no contento con esto, el secretario de Estado de Administraciones Públicas, Antonio Beteta, también anuncia aumentar la jornada laboral a 40 horas semanales, algo que en sanidad sería ilegal pues hay una Directiva europea que establece un máximo de 48 horas semanales entre jornada ordinaria y guardias en el ámbito sanitario, por lo que se superaría ese máximo, ya que es obligatoria la realización de guardias.

El Sindicato de Enfermería quiere denunciar la tremenda presión que se está ejerciendo sobre los empleados públicos con estos ajustes, a través de sus retribuciones, que se verán mermadas considerablemente, pero también a través de sus condiciones laborales que son cada día más precarias debido a los recortes que están padeciendo.





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